Pada kuartal ketiga tahun 2025, produktivitas tenaga kerja di Inggris, yang didefinisikan sebagai output per jam kerja, mengalami peningkatan sebesar 0,7%, setelah sebelumnya mengalami penurunan sebesar 0,6%. Menurut perkiraan awal, dalam skala tahunan, produktivitas meningkat sebesar 1,1%, bangkit dari penurunan 0,5% pada kuartal kedua. Peningkatan ini didorong oleh kenaikan Gross Value Added (GVA) yang lebih besar dibandingkan dengan jam kerja, dengan angka masing-masing sebesar 1,3% dan 0,2%. Dibandingkan dengan tingkat sebelum pandemi COVID-19 pada tahun 2019, output per jam kerja 3,1% lebih tinggi, sementara output per pekerja menunjukkan peningkatan sebesar 2,1% selama periode yang sama.