Jumlah penduduk yang bekerja di Kanada turun sebesar 68.300 orang pada September 2026, penurunan terdalam dalam tujuh bulan dan jauh di bawah ekspektasi pasar yang memperkirakan kenaikan sebesar 7.000 orang. Hasil ini menyusul revisi penurunan sebesar 41.700 orang pada Agustus, menandai penurunan bulanan kedua berturut-turut dalam total tingkat kesempatan kerja.
Baik pekerjaan penuh waktu maupun paruh waktu sama-sama menurun, masing-masing sebesar 0,2% dan 0,9%. Lapangan kerja di sektor publik menyusut sebanyak 70.000, memperpanjang tren penurunannya hingga bulan keempat berturut-turut, sementara lapangan kerja di sektor swasta pada dasarnya tidak berubah untuk bulan kedua berturut-turut. Pekerjaan mandiri juga melemah, turun sebanyak 23.000.
Kesempatan kerja bagi kaum muda turun sebanyak 48.000, mencatat penurunan bulanan kedua berturut-turut.
Secara sektoral, jumlah tenaga kerja berkurang di educational services (-2,2%), health care and social assistance (-0,8%), dan manufacturing (-0,7%). Secara provinsi, penurunan terbesar terjadi di Quebec (-1,1%), British Columbia (-0,7%), dan Manitoba (-0,6%).
Secara keseluruhan, tingkat pekerjaan turun tipis menjadi 60,6% dari 60,8% pada bulan sebelumnya. Terlepas dari pelemahan jangka pendek ini, jumlah penduduk yang bekerja masih meningkat 95.000 orang, atau 0,5%, dibandingkan setahun sebelumnya.
