Los salarios del sector corporativo de Polonia aumentaron un 5,9% interanual hasta 9.401,58 PLN en junio de 2026, superando las expectativas del mercado del 5,6% y situándose ligeramente por encima del incremento del 5,8% registrado en mayo. El crecimiento salarial fue generalizado, con avances destacados en la industria manufacturera (6,6% frente al 5,1% en mayo), la minería y explotación de canteras (2,4% frente al 2,3%), la agricultura, silvicultura y pesca (1,9% frente al 1,6%), la construcción (6,3% frente al 5,4%), las actividades inmobiliarias (7,7% frente al 6,9%) y las actividades profesionales, científicas y técnicas (9,3% frente al 7,9%).
En términos mensuales, el salario bruto promedio repuntó un 2,5% tras una caída del 3,8% en mayo. Esta recuperación se debió en gran medida a un mayor volumen de pagos adicionales, incluidas primas y gratificaciones como pagos trimestrales, anuales, incentivos y pagos discrecionales, así como premios por antigüedad y aumentos salariales.
En lo que va del año, los salarios del sector corporativo han aumentado un 5,8%.
