El mercado laboral canadiense mostró un fuerte deterioro en el segmento de empleo a tiempo parcial durante septiembre de 2026. Según los datos actualizados al 9 de octubre de 2026, el indicador de cambio en el empleo a tiempo parcial cayó a -32,9 mil puestos, profundizando significativamente la contracción registrada en agosto, cuando ya se había anotado una pérdida de -5,8 mil empleos.
Este descenso sugiere una corrección más intensa en las contrataciones flexibles, que suelen funcionar como una señal temprana de enfriamiento en la demanda laboral. El brusco aumento en la destrucción de empleos a tiempo parcial entre agosto y septiembre podría reflejar una mayor prudencia de las empresas a la hora de ampliar o mantener su plantilla no permanente.
La evolución de este indicador será observada de cerca por analistas y participantes de los mercados financieros, dado que un debilitamiento prolongado del empleo a tiempo parcial puede anticipar presiones adicionales sobre el consumo y la actividad económica en los próximos meses.
