FX.co ★ I 12 paesi con il maggior numero degli smart worker

Durante la pandemia di COVID-19, molte aziende sono passate alla modalità di lavoro da casa.

Per alcune aziende il lavoro a distanza è un vantaggio perché le aiuta a distinguersi tra i concorrenti e diventare più attraenti come datori di lavoro.

Gli Stati Uniti sono diventati pionieri in questo settore negli anni '70. A quel tempo alcune aziende offrivano ai loro dipendenti un lavoro a tempo parziale o remoto a tempo pieno. Grazie alla connessione Internet a banda larga e alla tecnologia cloud, l'occupazione remota sta conquistando il mondo.

Lussemburgo

Più di 600.000 persone vivono in Lussemburgo, uno dei paesi più ricchi d'Europa con la più alta qualità della vita. Grazie a condizioni favorevoli e la zona offshore, ci sono circa 1.000 fondi di investimento e oltre 200 banche nella capitale del paese. Inoltre, molte organizzazioni dell'UE si trovano in città.

Secondo lo studio il 53,4% dei lavoratori del paese può eseguire il loro lavoro da casa.

Svizzera

La Svizzera è uno dei paesi più sviluppati al mondo con la popolazione di oltre 8,5 milioni di persone. È interessante notare che il 44,9% dei lavoratori svizzeri svolge le proprie mansioni a distanza.

Durante la pandemia di COVID-19, oltre la metà delle aziende svizzere con oltre 250 dipendenti ha trasferito una parte dei propri dipendenti al lavoro remoto. Allo stesso tempo le aziende con meno di 50 dipendenti hanno passato il 24% del personale allo smart working.

Svezia

La Svezia ha un'economia competitiva diversificata. La popolazione del paese supera i 10 milioni di persone. Attualmente, circa il 44,2% degli impiegati nel paese lavora da casa.

Nonostante un tasso così elevato, all'inizio della pandemia, il governo svedese ha deciso di non imporre restrizioni alla popolazione. Inoltre, le autorità del paese non hanno chiuso le aziende e non hanno insistito sullo smart working.

Norvegia

La Norvegia è il maggiore produttore di petrolio e gas nel Nord Europa. Oltre a ciò, nel paese sono sviluppati anche settori come ingegneria, lavorazione del pesce e industria chimica.

Circa il 41,7% delle persone su 5,3 milioni di residenti in Norvegia può adempiere alle proprie funzioni da casa. Il passaggio al lavoro remoto è diventato una delle misure più efficaci volte a frenare la diffusione dell'infezione da coronavirus nel paese e garantire la sicurezza di tutti i lavoratori.

Islanda

È diffusa la convinzione che la principale occupazione della popolazione islandese sia la pesca. Tuttavia, i principali settori economici del paese, come energia idroelettrica, costruzione di fabbriche, banche, informatica e biotecnologia esistevano dall'inizio del XIX secolo.

Il settore bancario, IT e le biotecnologie hanno il maggior numero di dipendenti remoti, includendo residenti locali (circa 357.000 persone) e stranieri. Secondo gli analisti, gli smart worker rappresentano il 41,6% del numero totale di dipendenti.

Gli Stati Uniti

Tra le caratteristiche degli Stati Uniti vi sono la predominanza dei servizi e l'economia della conoscenza. Inoltre, gli Stati Uniti hanno il secondo settore manifatturiero più grande al mondo.

Secondo lo studio, circa il 41,6% dei cittadini americani sulla popolazione di 333,8 milioni lavora da casa. La diffusione del coronavirus ha aumentato il numero di lavoratori remoti, ma ha lasciato ancora più disoccupati.

Paesi Bassi

I Paesi Bassi hanno un'economia postindustriale molto sviluppata. Le principali industrie economiche del paese includono petrolchimica, ingegneria ed elettronica.

Più di 17 milioni di persone vivono nei Paesi Bassi con il 41,5% dei lavoratori in grado di svolgere le proprie funzioni lavorative da casa. I Paesi Bassi, come molti altri paesi, dovranno probabilmente affrontare una nuova realtà post-pandemica in cui verranno mantenute alcune restrizioni e tendenze di lavoro.

Danimarca

Specialisti altamente qualificati nel settore IT sono molto richiesti in Danimarca.

La Danimarca è considerata un paese industriale-agricolo altamente sviluppato con una popolazione di 5,8 milioni di persone. Circa il 41,4% dei lavoratori danesi può effettuare lo smart working.

Tuttavia, il nuovo coronavirus ha avuto un impatto negativo su questo paese prospero lasciando molti disoccupati. Grazie allo screening dell'intera popolazione a livello nazionale, la situazione è leggermente migliorata.

Irlanda

In Irlanda, ci sono sedi di molte grandi aziende internazionali che attraggono investitori stranieri in settori IT, prodotti farmaceutici, telecomunicazioni e sanità.

Circa il 38,7% su quasi 5 milioni di cittadini irlandesi può adempiere ai propri impegni lavorativi da casa. Oltre a ciò, i lavoratori remoti possono ricevere una detrazione fiscale o un risarcimento delle bollette come elettricità, riscaldamento e persino spese di telecomunicazione.

Germania

La Germania ha la popolazione di oltre 83 milioni di persone. Durante la crisi del corona, il numero di dipendenti delle ditte locali e delle aziende passate allo smart working è aumentato dal 18% al 25%, mentre il numero totale di posti di lavoro che operano da casa è stato del 36,7%.

Nell'autunno del 2020, il Bundestag discuterà della legge che consentirebbe ai dipendenti di scegliere liberamente se vogliono lavorare in ufficio o da casa. In entrambi i casi, i lavoratori dovranno svolgere il proprio lavoro secondo le esigenze dell'azienda.

Austria

Una forte economia di questo paese europeo con la popolazione di 9 milioni di persone consente al 36,7% degli austriaci di lavorare a casa.

Al tempo della crisi finanziaria legata alla pandemia di COVID-19, i lavoratori austriaci hanno l'opportunità non solo di vivere in un paese europeo stabile, ma anche di ricevere salari dignitosi. Pertanto, in Austria, ogni dipendente ha il diritto a un pacchetto sociale. In caso di disoccupazione, anche i migranti possono contare su un sussidio.

Emirati Arabi Uniti

L'economia degli Emirati Arabi Uniti è strettamente legata alla produzione di petrolio e gas. Inoltre, nel paese sono stabiliti molti uffici di rappresentanza di grandi aziende internazionali. Circa il 90% dei dirigenti in queste aziende sono immigrati dai paesi sviluppati occidentali.

Quasi 10 milioni di persone vivono negli Emirati Arabi Uniti. Il paese è riconosciuto come il centro del commercio e del turismo globale. Circa il 28,9% dei lavoratori nel paese può svolgere le proprie mansioni lavorative da casa.

La parte del leone della forza lavoro negli Emirati Arabi Uniti è composta da stranieri. Negli Emirati Arabi Uniti, a differenza della loro patria, queste persone sono in grado di trovare un lavoro ben pagato. Nel frattempo, alcuni residenti locali occupano posizioni altamente retribuite nel settore pubblico e vivono di redditi da investimenti o di sussidi statali.