El mercado laboral canadiense mostró una fuerte desaceleración en la creación de empleo a tiempo completo durante junio de 2026. Tras registrar un robusto aumento de 154,0 mil puestos en mayo de 2026, el indicador de cambio de empleo a tiempo completo apenas avanzó 0,6 mil en junio, según los datos actualizados al 10 de julio de 2026.
Este brusco freno en la generación de empleo a tiempo completo podría sugerir un enfriamiento puntual en la dinámica del mercado laboral canadiense durante el inicio del verano, especialmente si se compara con el fuerte impulso del mes anterior. Los analistas del mercado estarán atentos a las próximas publicaciones para determinar si se trata de una pausa temporal tras un mes excepcionalmente sólido o del inicio de una tendencia de moderación más prolongada en la creación de empleo estable en el país.
